SPECIALIEJI REIKALAVIMAI ŠIAS PAREIGAS EINANČIAM VALSTYBĖS TARNAUTOJUI

• būti ne jaunesnis kaip 65 metų buvęs karjeros valstybės tarnautojas, turėti ne mažesnę kaip 5 metų tarnybos Klaipėdos miesto savivaldybės administracijoje patirtį;
• turėti ne žemesnį kaip aukštąjį universitetinį išsilavinimą su bakalauro kvalifikaciniu laipsniu ar jam prilygintą išsilavinimą;
• išmanyti Lietuvos Respublikos teisės aktus, reglamentuojančius vietos savivaldą, viešąjį administravimą, dokumentų rengimo ir kalbos kultūros taisykles, dokumentų valdymą, teisės aktų rengimą;
• išmanyti Klaipėdos miesto savivaldybės administracijos (toliau – Administracijos) administracines taisykles ir procedūras;
• gebėti dirbti „MS Office“ programų paketu;
• gebėti valdyti, kaupti, sisteminti, apibendrinti informaciją ir rengti išvadas;
• gebėti sklandžiai dėstyti mintis žodžiu ir raštu.

ŠIAS PAREIGAS EINANČIO VALSTYBĖS TARNAUTOJO FUNKCIJOS

• perduoda valstybės tarnautojams ir darbuotojams, dirbantiems pagal darbo sutartis (toliau – darbuotojai) savo patirtį, įgytą einant valstybės tarnautojo pareigas Administracijoje;
• prisideda tęsiant pradėtus ilgalaikius darbus, pagal kompetenciją dalyvauja darbo grupių ir komisijų veikloje;
• padeda naujai priimtiems darbuotojams įgyti arba patobulinti turimas ir (ar) reikiamas pareigoms eiti žinias, kompetencijas, gebėjimus;
• padeda naujai priimtiems darbuotojams kurti ir plėtoti bendradarbiavimo ir ryšių su specialistais ir pavaldžiomis įstaigomis tinklą;
• supažindina darbuotojus su įstaigos organizacine kultūra, tradicijomis;
• padeda suplanuoti asmeninę darbuotojų karjerą;
• motyvuoja darbuotojus siekti geresnių veiklos rezultatų;
• analizuoja pagal savo kompetenciją įstatymų ir kitų teisės aktų, savivaldybės tarybos sprendimų, mero potvarkių ir Savivaldybės administracijos direktoriaus įsakymų vykdymą ir teikia siūlymus;
• pagal kompetenciją padeda valstybės tarnautojams tiriant, nagrinėjant prašymus, pareiškimus, skundus, siūlymus, analizuojant nustatytus pažeidimus, rekomenduoja priemones pažeidimų prevencijai;
• vykdo kitus nenuolatinio pobūdžio Socialinių reikalų departamento direktoriaus pavedimus.