INFORMACIJA JAUNIMUI:
Jaunimo užimtumo vasaros metu ir integracijos į darbo rinką programos tikslas – sudaryti palankias sąlygas jaunuolių užimtumui didinti vasaros atostogų metu: teikti pagalbą jauniems žmonėms susipažinti su įvairiomis profesijomis, skatinti patiems išbandyti susirandant pirmąjį darbą, padėti pamatyti ir realiai išbandyti, patirti įvairias darbo sritis ir veiklų procesus.
Programos dalyviai – jaunuoliai nuo 14 iki 18 metų amžiaus, programoje nurodytu laikotarpiu pateikę registracijos formą ir darbo sutarties sudarymo metu neturintys 18 metų.
Įdarbinimo procesas vykdomas nuo gegužės 11 d. iki birželio 15 d.
Jaunuoliai skambina darbdaviams, siunčia savo gyvenimo aprašymus, motyvacinius laiškus ir dalyvauja darbo pokalbiuose, taip ugdydami įgūdžius, kurie bus reikalingi ir ateityje, norint dalyvauti darbo rinkoje.
Susiradę būsimą darbdavį ir su juo suderinę dalyvavimą Programoje, užpildytą formą reikia atsiųsti elektroniniu paštu emilija.andrekute@klaipeda.lt
PRIORITETAI DALYVIAMS
Jeigu norinčių dalyvauti Programoje jaunuolių yra daugiau, nei Programos įgyvendinimui Klaipėdos miesto savivaldybė skiria lėšų, atrenkami tie dalyviai, kurie atitinka šiuos prioritetus:
- dalyvauja projekte „Jungtys“, praktinių įgūdžių ugdymo programoje arba lankosi Klaipėdos jaunimo erdvėse ar centruose (reikia pateikti pasirašytą patvirtinimą apie dalyvavimą);
- gyvena šeimoje, kurioje auga 3 ar daugiau vaikų (reikia šeimos sudėties pažymos);
- gyvena tik su vienu iš tėvų (reikia šeimos sudėties pažymos);
- dirba darbą, kuris padeda ugdyti įvairius įgūdžius ir kompetencijas (ne vien fizinį ar nekvalifikuotą darbą).
INFORMACIJA DARBDAVIAMS:
Darbdaviui, dalyvaujančiam Programoje, už kiekvieną įdarbiną jaunuolį lėšos bus kompensuojamos šia tvarka:
- už jaunuolį, įdarbintą maksimaliam jo amžiui leistinam darbo laikui, per mėnesį kompensuojama suma – 50 proc. nuo MMA (įskaitant ir darbdavio sumokamus mokesčius);
- už jaunuolius, kurių amžius 14–15 metų, kompensuojama 80 proc. nuo MMA (įskaitant ir darbdavio sumokamus mokesčius).
- jei jaunuolis dirba mažiau nei jo amžiui leistina maksimali darbo laiko trukmė, kompensacija skaičiuojama proporcingai pagal išdirbtą laiką.
- maksimalus kompensacijos dydis darbdaviui už vieną įdarbintą jaunuolį per Programos vykdymo laikotarpį – vienas MMA. Maksimali kompensavimo trukmė – ne daugiau kaip 2 mėnesiai (liepa ir rugpjūtis);
- lėšos už nepanaudotas atostogas iš Programos lėšų nekompensuojamos.
Registracijos nuoroda: Registracija darbdaviams į Jaunimo užimtumo ir integracijos į darbo rinką programą 2026 – užpildykite formą
Registracija darbdaviams vykdoma iki birželio 15 d.
Informaciją apie programą teikia Kultūros, sporto ir turizmo departamento, Sporto, jaunimo ir bendruomenių reikalų skyriaus vyriausioji specialistė Emilija Andrėkutė, emilija.andrekute@klaipeda.lt, 046 445530.
Jaunuoliai, turintys klausimų dėl gyvenimo aprašymo, motyvacinio laiško ar norintys pasiruošti darbo pokalbiui, kviečiami susisiekti su mentoriumi Aivaru Buitkumi. El. paštas: aivaras.buitkus@gmail.com.
